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腾讯升级员工关怀方案

2021-11-09 12:13分享至
36氪获悉,据鹅厂黑板报微信公众号,11月9日,腾讯再度升级员工福利,宣布全面升级员工“职业里程碑”关怀方案。新方案中,员工“职业里程碑”将从过去的三个节点升级为六个,即从原来的入职1年、10年、20年,升级为入职1年、5年、10年、15年、20年、法定退休6个重要节点,每个节点员工都能享受到不同实物礼品或特色权益。原文链接

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约1个半月前,小马智行已将卡车自动驾驶研发团队并入乘用车研发团队。合并前,卡车部门总人数约为100人。卡车部门自动驾驶技术总负责人潘震皓、国内自动驾驶 PnC组负责人孙浩文已在调整后离职。小马智行回应称,近期小马确实对卡车研发团队架构进行了 “升级”,未来他们会继续加大对卡车业务的投入。小马智行副总裁、卡车部门总负责人李衡宇仍负责该业务。(晚点LatePost)

2021-11-09

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